Objectifs
Dans le respect des règles juridiques, l'assistant ressources humaines assure tout ou partie des opérations liées à la gestion administrative du personnel. Il contribue au recrutement de nouveaux collaborateurs et au développement des compétences.
Programme
La formation est composée deux modules :
• Module 1 : Assurer les missions opérationnelles de la gestion des ressources humaines
• Module 2 : Contribuer au développement des ressources humaines
• Module 1 : Assurer les missions opérationnelles de la gestion des ressources humaines
• Module 2 : Contribuer au développement des ressources humaines
Niveaux
Entrée : Savoirs factuels et théoriques (Baccalauréat)
Sortie : Savoirs détaillés, spécialisés, factuels et théoriques (DEUG, BTS, DUT)
Validation
Commentaires validation
- Titre ou diplôme homologué