BLOC 1  - Optimiser les processus administratifs
BLOC 2 - Gérer les projets
BLOC 3 - Collaborer à la gestion des ressources humaines

Bloc n° 1 – optimisation des processus administratifs
- conduire l’action administrative en appui aux membres de l’entité
- conduire l’action administrative en gestionnaire de dossier
- contribuer à la pérennisation des processus
- rationaliser l’usage des ressources de l’entité

Bloc n° 2 – gestion de projet
- formaliser le cadre du projet
- conduire une veille informationnelle
- suivre et contrôler le projet
- évaluer le projet

Bloc n° 3 – collaboration à la gestion des ressources humaines
- gérer la relation de travail
- mettre en oeuvre des actions d’amélioration de la qualité de vie au travail
- organiser les activités du champ des relations sociales
- mobiliser les outils du développement de la performance individuelle et collective

Culture Générale et expression
Culture Economique juridique et managériale
Expression et culture en langues vivantes étrangères
Langue vivante 2 (facultatif)
Module de parcours individualisé (facultatif)